電纜橋架廠家行業(yè)在我國的的發(fā)展歷程很短，但進(jìn)入這個行業(yè)的品牌劇增，導(dǎo)致電纜橋架廠家行業(yè)人才短缺，各品牌之間相互挖墻導(dǎo)致人才流動量大，嚴(yán)重影響電纜橋架廠家行業(yè)的整體發(fā)展。
    電纜橋架廠家的人才競爭不僅僅是當(dāng)前面對的一個難題，終端代理商面對的這個問題將更加嚴(yán)峻，很多電纜橋架廠家品牌在一個市場的發(fā)展有時候就因為一個核心人員的流失導(dǎo)致該品牌在當(dāng)?shù)厥袌鲆货瓴徽�，甚至永無出頭之日。文章來源電纜橋架廠家http://www.du118.cn/。

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